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lunes 16 de septiembre del 2024
Crónica 10-08-2024
En la región del Maule: SENCE inicia plan de fortalecimiento del empleo
*A través de mesa público-privada que permitirá desarrollar e implementar estrategias efectivas que mejoren las trayectorias laborales de la población, promuevan el crecimiento económico y la inclusión social.
En la segunda sesión de la Mesa de Empleabilidad, se le dio el vamos al Plan de Fortalecimiento del Empleo de la Región del Maule, que fue encabezada por la Seremi del Trabajo y Previsión Social, Maribel Torrealba Retamal.
En la oportunidad, el director regional (s) de SENCE, Oscar Morales Mejías, realizó una completa exposición a los asistentes destacando que esta instancia representa un esfuerzo público-privado que busca fortalecer la empleabilidad, identificando las necesidades de habilidades de la industria y las oportunidades de empleo en cada territorio; y desarrollar e implementar estrategias efectivas (Plan Regional de Empleabilidad) que mejoren las trayectorias laborales de la población, promuevan el crecimiento económico y la inclusión social.
Entre los objetivos específicos está diseñar e implementar el Plan de Empleabilidad de la Región del Maule, que unifique el esfuerzo público y privado para el fortalecimiento del empleo, a través de una integración colaborativa de trabajo respecto de información, orientación y decisiones que vinculen el mercado del trabajo regional y las oportunidades de empleo de las personas. Además, pretende evaluar e implementar medidas pro-empleo vinculadas a líneas programáticas de SENCE en estrecha relación con actores públicos y privados predominantes de la región.
“Nos hemos trazado como objetivo mejorar las condiciones, el acceso y la permanencia del empleo de hombres y mujeres en la región del Maule, construyendo una estrategia común de distintos actores, de personeros públicos, de empresarios, de gremios, de sindicatos, donde concluyan distintas visiones y aristas detrás de un esfuerzo común. Sentimos que hemos avanzado mucho, consensuando el plan regional de empleabilidad, porque vamos formando una mirada común bajo una estratégica técnica. Sin lugar a duda es un gran avance para el SENCE y la región del Maule”, apuntó el timonel de SENCE, Oscar Morales Mejías.
En este sentido, la seremi del Trabajo y Previsión Social, Maribel Torrealba Retamal, manifestó que “el Maule necesita mucho esta mesa, por eso es tan importante que se sumen otros seremis como la de la Mujer, el seremi de Transportes, esperamos también que se sume en la próxima reunión el seremi del MOP, porque ellos son los representantes de instituciones que nos permitan hacer este trabajo colaborativo, vinculando también al mundo privado y construir por medio de estos diálogos y de debates, de distintas opiniones, podamos construir un plan que realmente vaya enfocado a solucionar esta brecha tan grande que tenemos de género en la empleabilidad, pero también formación y capacitación para que todas aquellas personas que necesitan que les demos una herramienta puedan salir al mercado laboral”.
En la segunda sesión de la Mesa de Empleabilidad, se le dio el vamos al Plan de Fortalecimiento del Empleo de la Región del Maule, que fue encabezada por la Seremi del Trabajo y Previsión Social, Maribel Torrealba Retamal.
En la oportunidad, el director regional (s) de SENCE, Oscar Morales Mejías, realizó una completa exposición a los asistentes destacando que esta instancia representa un esfuerzo público-privado que busca fortalecer la empleabilidad, identificando las necesidades de habilidades de la industria y las oportunidades de empleo en cada territorio; y desarrollar e implementar estrategias efectivas (Plan Regional de Empleabilidad) que mejoren las trayectorias laborales de la población, promuevan el crecimiento económico y la inclusión social.
Entre los objetivos específicos está diseñar e implementar el Plan de Empleabilidad de la Región del Maule, que unifique el esfuerzo público y privado para el fortalecimiento del empleo, a través de una integración colaborativa de trabajo respecto de información, orientación y decisiones que vinculen el mercado del trabajo regional y las oportunidades de empleo de las personas. Además, pretende evaluar e implementar medidas pro-empleo vinculadas a líneas programáticas de SENCE en estrecha relación con actores públicos y privados predominantes de la región.
“Nos hemos trazado como objetivo mejorar las condiciones, el acceso y la permanencia del empleo de hombres y mujeres en la región del Maule, construyendo una estrategia común de distintos actores, de personeros públicos, de empresarios, de gremios, de sindicatos, donde concluyan distintas visiones y aristas detrás de un esfuerzo común. Sentimos que hemos avanzado mucho, consensuando el plan regional de empleabilidad, porque vamos formando una mirada común bajo una estratégica técnica. Sin lugar a duda es un gran avance para el SENCE y la región del Maule”, apuntó el timonel de SENCE, Oscar Morales Mejías.
En este sentido, la seremi del Trabajo y Previsión Social, Maribel Torrealba Retamal, manifestó que “el Maule necesita mucho esta mesa, por eso es tan importante que se sumen otros seremis como la de la Mujer, el seremi de Transportes, esperamos también que se sume en la próxima reunión el seremi del MOP, porque ellos son los representantes de instituciones que nos permitan hacer este trabajo colaborativo, vinculando también al mundo privado y construir por medio de estos diálogos y de debates, de distintas opiniones, podamos construir un plan que realmente vaya enfocado a solucionar esta brecha tan grande que tenemos de género en la empleabilidad, pero también formación y capacitación para que todas aquellas personas que necesitan que les demos una herramienta puedan salir al mercado laboral”.
Freddy Mora | Imprimir | 472
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