Valorando el paso que se da en favor del empleo femenino, la presidenta del Senado, Paulina Núñez tomó parte de la ceremonia en que el presidente de la República, José Antonio Kast firmó las indicaciones al proyecto de Sala Cuna Universal con ejes en sostenibilidad financiera y progresividad.
Se reconoció que corresponde acelerar la tramitación, de manera que este proyecto dé certeza a las trabajadoras que quieran acceder a una sala cuna, y a las madres trabajadoras que muchas veces terminado su postnatal han tenido que volver al mundo laboral sin tener un espacio adecuado para que sus hijos sean cuidados.
También se aclaró que las pymes no van a recibir una carga más, el costo se va a sacar a modo de compensación, del 0,35 del seguro de cesantía que ya se paga.
En la ocasión se explicó que eliminar la histórica exigencia del Artículo 203 del Código del Trabajo, que indica que solo empresas con 20 o más trabajadoras a financiar deben asegurar el derecho de sala cuna. Esto es de toda justicia, se trata de emparejar la cancha.
Cabe considerar que el modelo considera la creación de un Fondo de Sala Cuna, el que, en el caso de los trabajadores dependientes, es financiado por una cotización de cargo del empleador de 0,35%. En el caso de trabajadores independientes, esta será pagada de la misma forma que los demás seguros sociales.